[마감][부산] 동구도서관 기간제근로자(작은도서관 운영) 채용 공고
부산광역시 동구 공고 제2023-504호
동구도서관 기간제근로자(작은도서관 운영) 채용 공고
동구도서관에서는 지역주민을 위한 도서관 서비스의 원활한 운영을 위하여 「동구 도서관 기간제근로자(작은도서관 운영)」를 다음과 같이 모집 공고합니다.
2023. 6. 1.
부산광역시 동구청장
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1. 채용개요
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채용분야 |
인원 |
임금단가 |
계약기간 |
근무조건 |
담당업무 |
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기간제근로자 (작은도서관 운영) |
2명 |
42,308원 |
2023. 7. 1. ～ 12. 31. |
주5일 20시간 근무 화~토 10:00~14:30 화~토 11:30~16:00 (교대근무) 일, 월요일 휴무 |
자료실 관리 및 도서관 행사 지원 실감형 콘텐츠 체험관 관리 |
2. 응시자격 및 우대조건
가. 응시자격
1) 공고일 현재 부산광역시에 주소를 두고 거주하는 만20세 이상 만60세 미만인 자
2) 지방공무원법 제31조 및 부산광역시 동구 기간제근로자 관리 규정 제10조의
결격사유에 해당되지 않는 자
3) 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자
나. 우대조건
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채용분야 |
우대조건 |
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기간제근로자 (작은도서관 운영) |
동구거주자, 청년계층(만20세~만35세) 사서자격증 소지자 및 문헌정보학(도서관학) 전공자 공고일 기준 5년 이내 도서관 근무 경력이 있는 자 컴퓨터 관련 자격증 소지자 저소득층(기초생활보장법에 따른 수급자 및 차상위, 한부모가족지원법에 따른 보호대상) |
3. 근무조건
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구분 |
기간제근로자 (작은도서관 운영) |
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근무시간 |
주5일 20시간(1일 4시간) 화~토 10:00~14:30 / 화~토 11:30~16:00 (교대근무) |
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담당업무 |
자료실 관리 및 도서관 행사 지원 실감형 콘텐츠 체험관 관리 |
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보수기준 |
일42,308원 / 1일 4시간 |
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후생복지 |
4대 사회보험 가입 유급휴일 제공(주1회 유급휴일 제공) 연차 유급휴가 제공 (만1년 미만 근로자, 매월 개근 시 1일 유급휴가 제공) |
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근무장소 |
더나눔작은도서관(장기려더나눔센터 1층) |
※ 도서관 사정에 따라 근무장소와 근무시간 등 변동될 수 있음
4. 전형방법 및 일정
가. 전형방법 : 공개경쟁 채용 ▷ 1차 서류전형, 2차 면접시험
나. 선발일정
❍ 원서접수 : 2023. 6. 7.(수) ~ 2023. 6. 11.(일) ▹5일간
❍ 서류전형 합격자 발표 : 2023. 6. 14.(수) ▹합격자 개별 유선 통보
❍ 면접시험 심사 : 2023. 6. 21.(수) 14:00(예정)
❍ 최종합격자 발표 : 2023. 6. 23.(금) ▹합격자 개별 유선 통보
- 면접시험은 서류전형 합격자에 한하며, 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검정
- 서류 및 면접 불합격자 별도 통지 없음
5. 공고 및 접수
가. 채용공고 : 2023. 6. 1.(목) ~ 2023. 6. 10.(토) ▹10일간
나. 접수기간 : 2023. 6. 7.(수) ~ 2023. 6. 11.(일) 09:00~18:00 ▹5일간
다. 원서교부
❍ 동구청 홈페이지(http://www.bsdonggu.go.kr)
❍ 동구도서관 홈페이지(http://www.bsdonggu.go.kr/library)
라. 접수방법 : 동구도서관 사무실 방문 접수 또는 전자우편(e-mail)
➀ 방문접수: 동구도서관 3층 사무실(동구 성북로 36번길 54)
☞ 방문접수(대리접수 가능) 2023. 6. 7.(수) ~ 6. 11.(일), 09:00∼18:00
➁ 전자우편(이메일)접수: han1188@korea.kr
☞ 이메일 접수는 2023. 6. 11.(일) 18:00한 제출 건에 한하여 접수완료 인정
☞ 이메일 접수 후 반드시 확인전화 요망(☎051-440-6418),
원서접수번호는 추후 문자로 발송 예정
6. 제출서류
가. 응시원서(사진첨부) 1부
나. 자기소개서(A4용지 2매 이내) 1부
다. 개인(신용)정보의 수집 및 이용 동의서 1부
➲ 동구청, 도서관 홈페이지에서 양식 다운로드 받아 작성 후 제출
라. 채용서류 반환청구서(희망자)
마. 주민등록 초본(주소이력 및 병역사항 포함) 1부
바. 자격증 사본 및 도서관 경력증명서 각 1부(해당자)
사. 저소득층 증명서 1부(해당자)
아. 문헌정보학(도서관학) 졸업증명서 1부(해당자)
자. 채용신체검사서 1부(최종합격자에 한함)
7. 유의사항
가. 이력서, 자격증 등의 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출, 연락불능
등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.
나. 최종 합격된 후에라도 채용결격사유에 해당되거나 채용신체검사 등을 통하여
채용에 부적합한 결격사유가 있는 경우에는 합격 또는 채용이 취소됩니다.
다. 응시 희망자는 자격요건(근무시간) 등이 적합한가를 우선 판단하여 접수
하시기 바랍니다.
라. 제출한 서류는「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조에 의거 최종합격자 공고일 이후 15일까지 반환 청구할 수 있으며, 반환 청구 후 14일 이내에
반환받으실 수 있습니다.
마. 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다르거나 시험에 관한 규정을 위반한 자는
시험을 정지 또는 무효로 하며, 합격을 취소할 수 있습니다.
바. 응시자가 선발예정인원수와 같거나 미달되더라도 적격자가 없을 경우 선발하지
않을 수 있습니다.
사. 본 시험계획은 사정에 의하여 변경될 수 있습니다.
아. 본 시험에 의하여 채용되는 근로자는 계약기간 만료 후 고용 관계가 소멸되며,
재계약(계약연장 포함)이나 무기계약직 또는 정규직 전환 등에 어떠한
우대나 보장을 하지 않습니다.
자. 기타 자세한 사항은 부산광역시 동구도서관(☏051-440-6418)으로
문의하시기 바랍니다.
차. 위에 제시한 내용 이외의 사항은「부산광역시 동구 기간제근로자 관리 규정」
지침에 따릅니다.
